比格犬训练，比格犬是人类难得的好朋友，时刻陪伴着人类，但是比格犬并不总是听人类的话，需要一定的训练。
首先，什么是入职培训法？诱导是指训练只利用一切有利的机会和各种 *** ，如食物、物品、自己的行动等。诱导比格犬做某些动作，从而加速条件反射的建立。比如用食物引诱比格犬坐、卧、来、靠，利用各种自然环境让比格犬成功通过各种自然障碍，用“观察”和“模仿”让比格犬吠叫咬人。对于幼龄比格犬的训练，这种 *** 因其体质和神经系统发育不完善，持续性强迫差，特别适合使用。其次，在一些有嗅觉操作的受试者中，诱导往往是有效的。它的优点是:它比狗更令人兴奋和自然，尤其是闻和分析气味。缺点是比格犬在任何情况下都不能按照要求平稳准确地移动。
在训练比格犬的过程中，家长要公平对待，既不能溺爱，也不能随意虐待。父母应该是比格犬的真正主人，让它们服从。训练时，家长需要合理利用辅助工具，帮助训练比格犬。比如食物的诱惑，牵引绳的引导，玩具的诱惑等等。
使用诱导训练法时，要注意根据比格犬的特点抓住时机。不要一直用它来阻止它替换密码和手势。善于利用各种地形特征。诱导与机械 *** 和奖励相结合。比格犬被诱导做动作后，需要通过机械 *** 固定比格犬的正确动作，并通过奖励的方式加强。平时的诱导和规律的训练相结合，使比格犬的动作逐渐走上正轨。
训练完比格犬后，要经常复习，因为狗狗的脑容量不是很大。如果我们不熟悉他们，我们很快就会忘记培训内容。只有多年的训练才能让训练结果成为狗的本能反应。
本站部分文章图片来源于 *** ,如有侵权，请联系:3249502633@qq.com
上一篇：阿富汗猎犬驯养 喂食应定时定点 下一篇：阿富汗猎犬训练 享受训练过程中的乐趣
